美国的各公司都在州政府注册，联邦政府不管，故，各公司注册后，公司的各种税目的呈送单位基本上是面对以下几个政府部门： 

1。 联邦国税局 

2。 州政府（该公司注册的所在州）属下的部门： 

（a） 州税局（涉及该公司的所得税，零售税等） 

（b） 州的劳工部（涉及该公司的劳工失业税）

由於美国政治体制的特点之一是， 联邦政府与各州政府之间既是领导与被领导的关系， 又是各自独立的两套立法系统，所以，各州总是存在著两套税法并行，即联邦税体制与各州税体制。 

一般公司可能面对的税目及其呈送单位是：

 （一）公司所得税： 

a)    联邦所得税 

b)    所在州的州所得税 

c)    以及所在市的市所得税 

d)    联邦所得税为累进制；15%；25%；34%；39%；35%；38%。 

e)    各州所得税基本上也效仿联邦的累进制，税率有所差异。

（二） 公司员工税： 

税目： 

1。 社会安全税（简称：安税）： 薪资总数的15.3%， 雇主与雇员各承担50%。 

2。 失业税： 薪资约前$8000 的1%-4%左右，视该公司的雇佣记录而定。 

3。 员工工伤保险： 险资按人头， 工业领域而定。 

4。 员工伤残保险： 险资按人头， 工业领域而定。 

5。 履行法律责任，代收员工的所得税。

举例： 张三的周薪为$2000。

                   雇员： 

毛薪： $2000

社安税7.65%  -153

联邦个人所得税：（25% 设想）-500

纽约州个人所得税（8% 设想）-160

纽约市个人所得税（6% 设想） -120

净薪  1067

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雇主： 

毛薪：$2000

社安税： 7.65%     153

州的失业税（4% 设想）80

员工工伤保险 （设想）100/ 每年 

员工伤残保险 （设想）80/ 每年 

总费用   $2333

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法律责任：公司的股东及各负责人对以上的税务负有法律责任，政府对违规者处以：

１．对公司及各人个人财产实行置留权。 

２．甚至追诉刑事责任。

需呈报单位：

１．　联邦国税局。 

２．　州政府州税局。 

３．　州所属的劳工部。 

４．　呈报频率：　每季 

５．　缴税频率：　即时或每季，不等。